Durante dos jornadas, estudiantes de ingeniería de distintas instituciones de La Araucanía participaron en el Seminario Anual de Ingeniería de la Universidad de La Frontera, SINERGIA 2026, instancia que propició el encuentro, el aprendizaje y la reflexión en torno a las transformaciones que están marcando el ejercicio profesional en esta área. El programa contempló, además, una tercera jornada de visitas industriales.
Con el propósito de generar un espacio de encuentro entre estudiantes, profesionales y especialistas de distintas áreas de la ingeniería, se desarrolló SINERGIA 2026, evento organizado por la agrupación estudiantil Ruta Industrial de la Universidad de La Frontera (UFRO) con el respaldo del decanato de la Facultad de Ingeniería y Ciencias, Departamento de Ingeniería Industrial y de Sistemas, Escuela de Ingeniería Industrial y de la Dirección de Desarrollo Estudiantil.
En dos jornadas, el seminario abordó temáticas vinculadas con la innovación, las nuevas tecnologías, la inteligencia artificial, el desarrollo profesional y las oportunidades que ofrece el mundo laboral, a través de charlas, talleres prácticos y una feria de emprendimiento. El programa contempló además una tercera jornada de visitas industriales a las empresas ABACO, CCU, HORMICAL y EAGON Lautaro, fortaleciendo la vinculación de las y los estudiantes con el entorno productivo.
“SINERGIA no es solo un encuentro de ingeniería industrial, es un espacio para conectar a estudiantes de distintas disciplinas, universidades y trayectorias, porque el mundo laboral que nos espera no funciona en silos, vamos a trabajar con profesionales de distintas áreas y la clave estará en saber construir juntos. Ese ha sido también el propósito de Ruta Industrial desde 2013: generar espacios para que las y los estudiantes de ingeniería puedan crecer más allá del aula”, destacó Felipe Navarrete Calderón, estudiante de Ingeniería Civil Industrial UFRO y presidente de Ruta Industrial.
Tecnología, inteligencia artificial e innovación
La primera jornada estuvo centrada en tecnología, inteligencia artificial e innovación, con charlas sobre robótica, inteligencia artificial aplicada y modelos de agentes inteligentes, temáticas que están generando importantes transformaciones en el ámbito de la ingeniería, particularmente en la manera en que las organizaciones procesan información, toman decisiones, optimizan sus procesos y responden a escenarios cada vez más dinámicos.
En este contexto, las y los expositores relevaron tanto las oportunidades que ofrecen estas tecnologías para complementar capacidades y desarrollar nuevas herramientas, como los desafíos asociados a su implementación, entre ellos el uso responsable de la inteligencia artificial, la adaptación de los profesionales y sus posibles impactos en la sociedad.
La jornada contó con las presentaciones del Mg. Eduardo Fuentes Fierro, cofundador de FESTUDIOS SpA, empresa dedicada al desarrollo de software, gamificación y tecnología; del Dr. Claudio Alarcón García, académico del Departamento de Ingeniería Industrial y de Sistemas de la UFRO, cuyo trabajo aborda áreas como inteligencia artificial industrial, Internet de las Cosas y visión computacional, con aplicaciones en procesos productivos en el contexto de la Industria 4.0 y 5.0; y del Dr. Carlos Navarrete Lizama, académico de la Universidad de Concepción y creador de plataformas de datos como DataChile.
Desarrollo profesional y mundo laboral
La segunda jornada estuvo dedicada al desarrollo profesional y la vinculación con el mundo laboral, con ponencias orientadas a fortalecer herramientas clave para la inserción y proyección profesional de las y los estudiantes. Entre los temas abordados destacó la construcción de marca personal, indicadores clave de desempeño (KPIs) y empleabilidad, además de estrategias para enfrentar los desafíos de los primeros años de trayectoria profesional.
Estas exposiciones estuvieron a cargo de la Mg. Carolina Aedo Sabugal, encargada corporativa de Desarrollo Organizacional en la Universidad Autónoma de Chile y fundadora de Chile Employment y Chile Trainers; la Dra. Fabiola Vásquez Miranda, directora de Innovación y Emprendimiento del Instituto iDEAUFRO; y el Ing. Felipe Huaiquiche Quiñones, líder de Planificación y Control en Minera Centinela, donde ha gestionado portafolios de hasta 800 proyectos simultáneos.
En su conjunto, destacaron que la formación de las y futuros profesionales de la ingeniería no se limita al dominio de conocimientos técnicos, sino que también requiere fortalecer competencias como el liderazgo, la comunicación, el trabajo colaborativo, la capacidad de adaptación y la comprensión de los cambios que experimenta el entorno laboral.
Como mensaje de cierre, la Mg. Carolina Aedo compartió que “las y los ingenieros del futuro serán quienes sepan combinar las competencias digitales con las habilidades blandas, pero, sobre todo, quienes se conozcan a sí mismos: que sepan qué quieren, qué les apasiona y qué pueden aportar. Vivimos en tiempos de constante cambio, por eso necesitamos profesionales flexibles, adaptables y capaces de aprender continuamente. En definitiva, un buen ingeniero es quien sabe usar su ingenio para desarrollar sus habilidades, aportar valor y enfrentar con creatividad los desafíos que vienen”.
Entre las y los asistentes, muy contenta con esta experiencia se mostró Karin Piticona Urrea, estudiante de quinto año de Ingeniería Civil Industrial de la UFRO. “SINERGIA nos dio la oportunidad de adquirir nuevos conocimientos, tanto a través de los expositores como de los consejos y experiencias que compartieron. Además, el networking y la posibilidad de compartir con otros estudiantes generan un espacio muy enriquecedor. Es una experiencia que realmente aporta a nuestra formación y nos entrega herramientas que podemos llevar más allá del aula”.
